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麦卡的足球剧场

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麦卡  

出生于上海,先后毕业于上海戏剧学院戏剧文学系与复旦大学新闻系,现居广州。长期为网易、凤凰网、东方早报、羊城晚报、东方体育日报、新京报等十余家主流媒体撰写评论。崇尚有理有趣的行文风格。

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中国“血汗工厂”不需要“国际援助”  

2012-02-10 09:30:53|  分类: 默认分类 |  标签: |举报 |字号 订阅

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“血汗工厂”指责背后的英国逻辑 - 麦卡 - 麦卡的博客
 
如果彩虹公司的伦敦奥运吉祥物订单换到一家英国工厂去生产,那么只会产生一个结果:中国工人在“国际援助”之下轻松了多——他们成功地失业了,与此同时,很多英国人将买不起他们自己国家一个小小的奥运会吉祥物。

新闻背景:1月19日英国太阳报发表了独家报道《奥林匹克的奴隶》,称伦敦奥运会官方吉祥物是在中国江苏盐城的一家名为彩虹公司的血汗工厂里制造的。报道指责彩虹公司滥用劳工、工作时间长、工作环境恶劣、工人工资报酬低、工人加班不支付加班费等。近日,彩虹公司举行新闻发布会对报道内容进行反驳,并表示将依法维权并保留起诉权利。

中国制造业最近被国外舆论“围剿”。不独英国《太阳报》,CNN也在大篇幅报道称富士康“工作环境恶劣”,《纽约时报》刊文指责苹果公司在中国的代工公司是“利用几十万劳工营造道德缺失的制造帝国”,多家社会团体甚至据此在苹果零售店展开抗议活动,还要递交25万人签名的请愿书,要求苹果“公开制造计划,以保护中国工人”,Jon Stewart则在他著名的脱口秀节目中讽刺富士康是“监狱”。

这样的指责几乎是难以反驳的——不是因为媒体所述属实,而是因为评价不在同一个标准体系之内。即便苹果不久前公布供应链名单,即便彩虹公司请来记者实地走访,都难以自证清白,盖因国外媒体在指责抨击时所参照的工资福利标准和劳动法规,多以本国情况为基准,对于这些发达国家的人士而言,中国制造业的时薪、工作时间和生活条件自然艰苦得难以想象。

故事的另一面是,当中国国内“用工荒”愈演愈烈,富士康在国内招工时却一呼百应。工人们不傻,他们会用脚投票,没有人逼迫,他们有选择的自由和智力。他们没有被“血汗工厂”的标签和富士康“11连跳”(事实上,富士康的自杀率大大低于同年龄阶层的社会平均值,报道者往往选择性忽略富士康远超一般公司的庞大规模和人口基数)的历史吓倒,原因很简单,在国外媒体看来糟糕的工作,对自己的生活却已经是莫大的改善机会——和他们所拥有的的其他选择相比,无论是收入、工作环境还是发展机会,在富士康或彩虹这样接国际代工订单的工厂,都要明显胜于其他。

这些劳工的生存之艰,可以归罪于中国的产业结构,归罪于高昂的税费,归罪于产业链上游企业(比如苹果)的“贪婪”,唯独不能归罪于处于下游的制造企业——当然,前提是这些企业严格遵守劳动法,而从现在的证据来看,无论是富士康还是彩虹,都与“血汗工厂”的标准相去甚远。劳工的处境固然值得关切,但据此指责这些工厂,则无疑是同情心和道德感用错了地方。

换言之,国外舆论看似想把他们拯救于水深火热,实则却是在把他们推向更大的困境。彩虹公司的订单已经被暂停,并不准确的批评报道固然可以令这些工人的权益获得更大的关注,但是打击他们所在的“血汗工厂”最现实的结果,是工人们收入锐减,甚至失业。就像一个经典问题:“咖喱味的屎和屎味的咖喱之间,快要饿死的你作何选择?”

关注劳工权益,应当充分立足于现实。否则,生搬硬套以己度人式的指责和批判,更多的只是伪命题。

在国外媒体“何不食肉糜”式的泛滥而不当的同情心背后,很可能是另外一副面目。这些报道产生的社会背景,是美国和英国失业率的高企,吸纳了全球最大量制造业岗位的中国,很容易因此成为被迁怒和转移视线的目标。指责者所没有看到的是,如果不是中国仅占产品价值1.8%的劳动力,他们所使用的苹果手机的价格将高得多,而令英国人叫苦不迭的伦敦奥运的成本还将进一步上升;他们同样没有看到的是,在失去综合成本优势的情况下,这些劳动密集型产业已经不可能回到本国国内,产业升级和转移难以逆转,以己度人式的指责除了矮化“中国制造”、转移本国就业问题焦点之外,别无他用。

如果彩虹工厂的伦敦奥运吉祥物订单换到一家英国工厂去生产,不难预见的结果是:中国工人在“国际援助”之下轻松了很多——他们成功地失业了,与此同时,很多英国人将在“文洛克”的柜台台久久驻足,为买他们自己国家一个小小的奥运会吉祥物而感到犹豫万分。
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